Oletko sinä Adeccon kesätoimari 2021?
Kaipaatko urallesi vauhdikasta alkua tai tehokasta ponnahduslautaa vaativampiin tehtäviin? Kiinnostaako sinua johtaminen ja esimiestyö ja näet itsesi työskentelemässä kansainvälisessä työympäristössä? Oletko joskus haaveillut toimitusjohtajan tehtävästä tai pohtinut mitä toimitusjohtajan työnkuvaan ylipäätänsä kuuluu?
Nyt sinulla on mahdollisuus toteuttaa haaveesi ja saada vastaukset kysymyksiisi samalla varmistaen mahtavan alun tavoitteidesi saavuttamiselle, sillä Adecco Finlandin jo kuudetta vuotta peräkkäin järjestettävä kesätoimitusjohtajan rekrytointikampanja CEO for One Month on taas täällä!
Luit aivan oikein.
Adecco Finland etsii kesäkuun ajaksi toimitusjohtajaa!
Kesätoimitusjohtajana pääset näkemään, minkälaista on johtaa yhtä maailman suurimmista henkilöstöpalveluyrityksistä. Työtehtäviisi kuuluu esimerkiksi johtoryhmätyöskentelyä, tapaamisia asiakkaiden ja erilaisten sidosryhmien kanssa sekä paljon muuta. Kuukauden ajan annat panoksesi myös Adeccon somekanavissa. Työpisteesi sijaitsee pääkaupunkiseudulla, mutta tulet työssäsi matkustamaan paljon ympäri Suomea. Tänä vuonna pääset myös näkemään mitä tarkoittaa pohjoismainen yhteistyö Adecco-maiden kesken ja tutustumaan muihin pohjoismaiden kesätoimareihin.
Tehtävään voi hakea kuka tahansa kehittymishaluinen, kunnianhimoinen tiimipelaaja, joka pitää itsensä haastamisesta eikä pelkää olla valokeilassa. Taustaltasi voit siis olla jo valmistunut tai vasta opintojesi alkutaipaleella, rakennusmestari tai kirjanpitäjä, kaupallisen alan ammattilainen tai kasvatustieteilijä – arvostamme kaikkia toimialoja ja koulutuksia, sillä toimialamme laajuuden ansiosta juuri sinulla on varmasti meille paljon annettavaa.
Adeccon kesätoimitusjohtajana toimiminen avaa erinomaisia mahdollisuuksia niin paikalliseen uraan meillä Adeccolla, joko johto- tai asiantuntijatehtävissä kuin kansainväliseen uraan Adecco Groupissa. Kesätyön lopuksi sinulla onkin mahdollisuus päästä koko maailmanlaajuisen Adecco Groupin johtoon yhden kuukauden ajaksi. Myös asiakasyrityksemme ovat kiinnostuneita tulevista tähdistä ja pyrimmekin työllistämään mahdollisimman monet hakijoista myös muihin työtehtäviin Adeccolla tai asiakkaillamme.
Tarjoamme upeaa mahdollisuutta päästä aidosti monipuolisiin ja osaamistasi kehittävien työtehtävien pariin kokeilemaan omia rajojasi. Mikä parasta, kaikki tapahtuu kehittymistäsi edistävässä, opettavaisessa ja turvallisessa ympäristössä koko yrityksen johdon ja henkilöstön tukemana.
Koska työ on vaativaa, on palkkakin sen mukainen: 10 000 euroa.
Mikäli sinä näet itsesi Adeccon seuraavana CEO for One Month-kesätoimitusjohtajana, ota ensiaskeleesi kohti urasi ponnahduslautaa ja lähetä hakemuksesi!
Hakuaikaa on 19.3. asti ja valittu kesätoimari työskentelee Adeccolla kesäkuun 2021. Työskentelyaikaa ei ole mahdollista muuttaa. Varaathan jo hakiessasi kalenteristasi aikaa huhtikuun viimeisellä viikolla järjestettävään arviointipäivään, johon CEO for One Month-kampanja huipentuu ja jolloin ylpeänä julkistamme vuoden 2021 Suomen kesätoimitusjohtajan.
Hae kesätoimariksi osoitteessa https://www.ceoforonemonth.com/
Hakuprosessiin kuuluu muutamia arviointiyhteistyökumppanimme nettipohjaisia soveltuvuusarviointitehtäviä ja käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana. Tiedustelut CEO1Month@adecco.fi.
#CEO1Month #kesätoimari #unelmienkesätyö
"Kuukausi kesätoimitusjohtajana on todella uniikki kokemus, jonka aikana oppii paljon sekä liiketoiminnasta että ennen kaikkea itsestään. Kuukauden aikana pääsee todella kokonaisvaltaisesti näkemään, miten yritystä johdetaan ja jatkuvasti ylittämään itsensä.
Jos vähänkään harkitset, niin hae! En minäkään olisi ikinä uskonut, että juuri minulle tarjottaisiin tämä huikea mahdollisuus."
Vivika Viikari, CEO for One Month 2019
”Tämä on sellainen kuukausi, jonka muistan varmasti loppuikäni. Parasta kuukaudessa olivat ehdottomasti tapaamani ihmiset ja kokemukset, jollaisia ei normaalisti pääse kokemaan uraansa aloittelevana henkilönä.
Haluankin rohkaista kaikkia uskomaan enemmän itseensä ja yrittämään rohkeasti asioita, jotka kiinnostavat – siitä voi seurata jotakin ikimuistoista!”
Tiina Palmunen, CEO1Month 2018
”Oleminen on havaituksi tulemista. (George Berkeley) – Hae kesätoimitusjohtajaksi!
Ei pelkoa vailla hieman toivoa, eikä toivoa ilman pelon häivää. (Baruch Spinoza) – Jaksa kulkea vaellus (hakuprosessi), jossa kasvat ihmisenä ja ammattilaisena. Tällä matkalla on vain voittajia; joko onnistut (tulet valituksi) tai opit.
Mitä tahansa päätätkin, niin muista, että hyville ihmisille tapahtuu hyviä asioita. Tämän vuoksi olen päättänyt kulkea hyvien puolella, toivottavasti ensi kesänä juuri sinunkin.”
Joshua Moorres, CEO1Month 2017
”Kannattaa hakea, koska tuskin on tarjolla muuta kesätyötä, jossa pääset näin läheltä näkemään konkreettisesti, kuinka liiketoiminta ihan huipulta tehdään. Pääset myös osallistumaan johtoryhmätyöskentelyyn, jossa alan todelliset konkarit vilpittömästi jakavat sinulle ohjeitaan. Tämä ei ole oikotie onneen, vaan oikotie oppiin.”
”Rekrytointiprosessi oli tosi antoisa, kaikille finalisteille. Siinä oppi itsestään uutta ja alan asiantuntijat antoivat konkreettista palautetta, mitkä ovat sinun heikkouksia ja mitkä vahvuuksia ja kuinka voisit työstää heikkouksiasi. Prosessi itsessään on jo antoisa.”
Sami Itani, CEO1Month 2016
***
Vuoden 2019 CEO for One Month, Suomen finalistit
Vuoden 2018 CEO for One Month, Suomen finalistit
Vuoden 2017 CEO for One Month, Suomen finalistit
Vuoden 2016 CEO for One Month, Suomen finalistit